Valtuustossa nuorison väkivallan ja jengiytymisen vähentäminen, henkilöstön hyvinvointi ja ympäristönsuojelumääräykset
Lasten ja nuorten väkivaltarikosten määrä kasvaa, ja hakkausvideot ovat arkipäiväistyneet yläkouluissa. Tästä huolimatta aloiteemme aiheesta torpattiin. Henkilöstökertomus taas tuo esiin miten kasvatuksen ja opetuksen henkilöstö uupuu, ja väkivaltatilanteet työssä lisääntyvät.
Nuorison väkivalta kasvaa - tavoitetta sen vähentämiseksi ei ole
Tein alitteen Mika Kasosen (kok) ja Tiina Tuomelan (kd) kanssa nuorison väkivallan ja jengiytymisen vähentämiseksi. Useiden tahojen hyvät hankkeet vaatisivat kokonaisuuden koordinaation, mutta myös tavoitteen ja resurssien ja toimien seurannan siitä että ne vaikuttavat. Nyt mitään tavoitetta ei ole.
- Aloitteemme torpattiin alaikäisten lasten ja nuorten rikosten kasvusta huolimatta.
- Myös alan asiantuntijat ovat toivoneet koordinointia ja tavoitetta.
- Tavoitteita tulee saada budjettiin, samoin mahdollisuus vaikuttaviin toimenpiteisiin.
Aiheesta lisää:
- Aloite jengiytymisen ehkäisemiseksi
- Blogini "Nykytoimilla lasten ja nuorten väkivalta arkipäiväistyy - edes tavoitteita sen vähentämiseksi ei ole"
- "Nuorten välivalta arkipäivästyy - eikä Vantaalla ole tavoitetta sen vähentämiseksi" Vantaan sanomissa yhteiskirjoitus Tiina Tuomela ja Mika Kasosen kanssa.
Kasvatuksen ja opetuksen henkilöstä uupuu
Henkilöstökertomus hyväksytään valtuustossa. Kaupungin palveluksessa oli vuoden 2023 lopussa 8 165 henkilöä, joista vakituisia oli 5 863. Kasvatus ja opetus on suurin ala.
- Henkilöstön keski-ikä oli 45 vuotta
- Työntekijöistä 10,1 % puhuu äidinkielenään muuta kuin suomea, ruotsia tai saamea.
- Sairaspoissaolot ovat kasvaneet, ja näistä mielenterveyspohjaiset poissaolot ovat merkittävässä asemassa.
- Saatavuusohjelman 2022–2025 toimenpiteitä toteutettiin monipuolisesti.
- Valtuusto myöntämä 200.000 € rahoitus käytettiin vuonna 2023 kestävän työkyvyn kehittämiseen ja työyhteisöjen ja lähijohtamisen kehittämiseen.
- Tukirahoituksen kohderyhminä olivat ne yksiköt, joilla oli saatavuushaasteita tai heikot Kunta10-tulokset.
- Henkilöstön saatavuushaasteita oli erityisesti varhaiskasvatuksessa ja opetustoimessa.
- Työsuojelun toimintaohjelmassa 2023–2025 keskitytään erityisesti asiakastyön turvallisuuteen ja työyhteisön toimivuuteen.
On tehtävä kaikki opettajien ja varhaiskasvatuksen työntekijöiden kuormittavien tekijöiden vähentämiseksi, kuten mm. riittävästi sijaisia, aikuisia kouluihin, hyvä työilmapiiri ja johtaminen, työpaikkakiusaamiseen puuttuminen, terveelliset rakennukset, riittävät ja toimivat tilat ja laitteet, turhan säätämisen vähentäminen, hankehumpan vähentäminen, toimivat ja nopeakäyttöiset järjestelmät, turvallinen työympäristö, riittävästi työkaluja ongelmien käsittelyyn ja väkivallan vähentäminen.
Olisi tärkeää, että opetusalan ammattilainen voi keskittyä opetukseen.
Ympäristönsuojelumääräykset
Kunnan ympäristönsuojelumääräykset annetaan ympäristönsuojelulain 202 §:n nojalla pilaantumisen ehkäisemiseksi. Ympäristölainsäädännössä tapahtuneet muutokset ovat keskeinen syy muuttaa määräyksiä. Määräykset tulevat voimaan mahdollisesta muutoksenhausta huolimatta 1.6.2024.
- Yksi haaste on se, miten määryksiä valvotaan vaikkapa Kiilassa, jossa paikalliset asukkaat ovat havainneet rikkomuksia.
Pitkänsuontien asemakaava
Asemakaavan muutos ja maanalainen asemakaava, Pitkäsuontie 2 ja 13, Ojanko (asia 6). Alue sijaitsee Hakunilan suuralueella Ojangon kaupunginosassa Kehä III:n ja Porvoonväylän liittymän pohjoispuolella Vantaan Energian jätevoimalan naapurustossa. Pitkäsuontie 2 lumenvastaanottopaikan länsiosa muutetaan huoltoasema- ja liikerakennusten korttelialueeksi. Pitkäsuontie 13 suojaviheralue ja osia Pitkäsuontien katualueesta muutetaan teollisuus- ja varastorakennusten korttelialueeksi, jolle saa sijoittaa vaarallisia kemikaaleja valmistavan tai varastoivan laitoksen. Porvoonväylän pohjoisreuna muutetaan katualueeksi, ja kaavamuutosalueella sijaitsevaa Vuosaaren satamaradan tunneliosuutta varten laaditaan maanalainen asemakaava. Asia tuodaan kaupunginvaltuustolle toistamiseen menettelyvirheen vuoksi. Kaupunginvaltuuston 9.10.2023 tekemä päätös on tarkoitus poistaa ja sen sijaan hyväksyä 18.4.2023 päivätty, 5.9.2023 tarkistettu asemakaavamuutosehdotus.
Koivuhakaan Puutarhatielle päiväkoti ja alakoulu
Koivuhakaan suunnitellaan uutta päiväkotia nykyiselle puistoalueelle. Täydennysrakentaminen mahdollistaa päiväkodin laajentamisen tai alakoulun sijoittamisen päiväkodin yhteyteen. Osa kaavamuutosalueesta jää puistoksi. Pohjoiseteläsuuntainen ulkoilureitti säilyy, ja YL-korttelin eteläpuolelle muodostuu uusi puistoreitti Puutarhatieltä Tikkurilan keskuspuistoon. Alue sijaitsee Tikkurilan keskuspuiston länsireunalla ja rajautuu lännessä Puutarhatiehen, pohjoisessa toimitilakäyttöön kaavoitettuun rakentamattomaan korttelialueeseen, idässä Tikkurilan keskuspuistoon ja etelässä pientaloalueeseen. Etäisyys Tikkurilan asemalle on noin 2,5 kilometriä.
Kokouksen esityslista: Kaupunginvaltuuston 22.4.2024 kokouksen esityslista
Seuraa kokousta: Seuraa kaupunginvaltuuston 22.4.2024 kokousta
Kirjoita uusi kommentti